People Analytics Um dos fundamentos do RH 4.0, a gestão baseada em dados está em amplo crescimento é uma das grandes tendências de RH para 2020. Parte desse contexto, o People Analytics pode ser definido como um conjunto de técnicas apoiadas por ferramentas tecnológicas. Seu objetivo é levantar e analisar informações relevantes os colaboradores. A partir desses dados, é possível extrair […]